Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Business, Technologie und Change Management, setzt agile Methoden gezielt ein. Du übernimmst eine zentrale Rolle in Transformationsprojekten und bringst Struktur, Klarheit und Umsetzungsstärke ein.
Du übernimmst vielfältige Aufgaben:
- Begleitung von Transformationen: Unterstützung von KundInnen bei der strukturierten Weiterentwicklung von Organisationen, Prozessen und Arbeitsweisen
- Schnittstellenmanagement zwischen Fachbereich und IT: Aufnahme, Strukturierung und Abstimmung fachlicher Anforderungen sowie Sicherstellung eines gemeinsamen Zielverständnisses
- (Teil-)Projektsteuerung: Eigenverantwortliche Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten mit klarem Fokus auf nachhaltige Ergebnisse
- Anwendung agiler Methoden: Einsatz agiler Arbeitsweisen sowie Übernahme entsprechender Rollen (z. B.ScrumMaster oderProductOwner) in Projekten
- Change Management: Konzeption und Begleitung von Veränderungsprozessen einschließlich Stakeholder-Management und Umsetzungsunterstützung
- Prozessanalyse und -optimierung: Identifikation von Verbesserungspotenzialen sowie Entwicklung und Implementierung effizienter, digital unterstützter Prozesse
- Managementgerechte Aufbereitung: Strukturierte Analyse und adressatengerechte Aufbereitung von Inhalten für Entscheidungs- und Steuerungsgremien